El ministerio de trabajo en Colombia, en su búsqueda de ofrecer a los colombianos más y mejores oportunidades de empleo, garantizando a todos los trabajadores un trabajo digno, decente y de calidad, se une a la búsqueda de la equidad laboral con el programa Equipares, en el cual, tanto empresas como empleados, se benefician con los incentivos que brinda el ministerio para motivar oportunidades de trabajo más justas y equitativas.

La siguiente infografía muestra las ventajas del programa de equidad laboral:

Enfoques de la iniciativa:

Con el programa se busca reducir la discriminación laboral en tres ámbitos específicos: La discriminación de género, que busca reducir los trabajos informales mayormente ocupados por mujeres; La discriminación a víctimas del conflicto armado, que busca ofrecer oportunidades de formación que permitan el acceso a la competencia dentro de ambientes laborales formales y la lucha contra la trata de personas, que busca prevenir erradicar y sancionar estas problemáticas en el país ofreciendo asesoría y alerta a posibles victimas.

Recuerda que en tu búsqueda de trabajo, el ministerio tiene muchas alternativas para las minorías. Nosotros también podemos ayudarte, estamos comprometidos con brindar oportunidades a todos nuestros candidatos por igual, evaluando únicamente su desempeño en pruebas y entrevistas.