{"id":4018,"date":"2018-02-27T23:23:47","date_gmt":"2018-02-28T04:23:47","guid":{"rendered":"https:\/\/buentrabajo.com\/blog\/?p=4018"},"modified":"2018-03-06T10:07:13","modified_gmt":"2018-03-06T15:07:13","slug":"redactar-la-experiencia-laboral-hoja-vida","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/upawork.com\/blog\/candidatos\/hoja-de-vida\/redactar-la-experiencia-laboral-hoja-vida_4018","title":{"rendered":"C\u00f3mo redactar la experiencia laboral en tu hoja de vida"},"content":{"rendered":"<h6>Es una de las mayores dudas en una <a href=\"http:\/\/buentrabajo.com\/ingreso?utm_source=Blog-Buentrabajo&amp;utm_medium=menu-buentrabajo&amp;utm_campaign=menu-HV-buentrabajo\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">hoja de vida <\/a>y que se debe resolver de inmediato, por ser la informaci\u00f3n que primero revisan la mayor\u00eda de los reclutadores.<\/h6>\n<h4>El orden debe entenderse<\/h4>\n<p>Lo m\u00e1s com\u00fan es redactarla en orden cronol\u00f3gico inverso, es decir, inicia con tu \u00faltimo empleo. Si tienes m\u00e1s de 10 a\u00f1os de experiencia y muchos trabajos omite los m\u00e1s antiguos. Si por el contrario eres muy joven, se vale poner tus pr\u00e1cticas profesionales, trabajos temporales y servicio social. <em>Ingresa tu hoja de vida<a href=\"http:\/\/buentrabajo.com\/ingreso?utm_source=Blog-Buentrabajo&amp;utm_medium=menu-buentrabajo&amp;utm_campaign=menu-HV-buentrabajo\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"> aqu\u00ed <\/a>y encuentra el trabajo adecuado para ti.\u00a0<\/em><\/p>\n<h4>La estructura permitir\u00e1 mayor aceptaci\u00f3n<\/h4>\n<p>Aconsejamos que deber\u00eda ser en el siguiente orden:<\/p>\n<ul>\n<li>Nombre del puesto<\/li>\n<li>Nombre de la empresa<\/li>\n<li>Periodo laborado<\/li>\n<li>Breve descripci\u00f3n de funciones<\/li>\n<li>Logros obtenidos<\/li>\n<\/ul>\n<figure id=\"attachment_4019\" aria-describedby=\"caption-attachment-4019\" style=\"width: 600px\" class=\"wp-caption aligncenter\"><a href=\"https:\/\/buentrabajo.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2018\/02\/shutterstock_469106330.jpg\"><img loading=\"lazy\" class=\"size-full wp-image-4019\" src=\"https:\/\/buentrabajo.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2018\/02\/shutterstock_469106330.jpg\" alt=\"C\u00f3mo redactar la experiencia laboral en tu hoja de vida\" width=\"600\" height=\"400\" srcset=\"https:\/\/upawork.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2018\/02\/shutterstock_469106330.jpg 600w, https:\/\/upawork.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2018\/02\/shutterstock_469106330-300x200.jpg 300w\" sizes=\"(max-width: 600px) 100vw, 600px\" \/><\/a><figcaption id=\"caption-attachment-4019\" class=\"wp-caption-text\">Shutterstock<\/figcaption><\/figure>\n<h4>Indaga, recuerda y redacta<\/h4>\n<p>Para definir la descripci\u00f3n de cada <a href=\"http:\/\/buentrabajo.com\/ingreso?utm_source=Blog-Buentrabajo&amp;utm_medium=menu-buentrabajo&amp;utm_campaign=menu-HV-buentrabajo\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">empleo <\/a>en el que obtuviste experiencia, primero debes plantearte y responder las siguientes preguntas:<\/p>\n<ul>\n<li>\u00bfDe qu\u00e9 manera sobresal\u00ed en mi ex empresa?<\/li>\n<li>\u00bfQu\u00e9 me diferenciaba del resto de los empleados?<\/li>\n<li>\u00bfFui reconocido por alg\u00fan superior?<\/li>\n<li>\u00bfRecib\u00ed alg\u00fan bono o compensaci\u00f3n por desempe\u00f1o?<\/li>\n<li>\u00bfExced\u00ed alguna meta o cuota?<\/li>\n<li>\u00bfImplement\u00e9 alg\u00fan proceso nuevo para mejorar?<\/li>\n<li>\u00bfResolv\u00ed alg\u00fan problema?<\/li>\n<\/ul>\n<p><em>Registrando tu hoja de vida <a href=\"http:\/\/buentrabajo.com\/ingreso?utm_source=Blog-Buentrabajo&amp;utm_medium=menu-buentrabajo&amp;utm_campaign=menu-HV-buentrabajo\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">aqu\u00ed <\/a>tendr\u00e1s m\u00e1s y mejores posibilidades de tener el trabajo que has estado buscando.\u00a0<\/em><\/p>\n<p><em>Fuente:\u00a0occ.com<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Es una de las mayores dudas en una hoja de vida y que se debe resolver de inmediato, por ser la informaci\u00f3n que primero revisan la mayor\u00eda de los reclutadores. 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