{"id":2745,"date":"2017-03-09T11:37:35","date_gmt":"2017-03-09T16:37:35","guid":{"rendered":"https:\/\/buentrabajo.com\/blog\/?p=2745"},"modified":"2017-03-09T11:45:07","modified_gmt":"2017-03-09T16:45:07","slug":"entrevista-trabajo-no-cometas-este-fatal-error-al-hablar-referencias-laborales","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/upawork.com\/blog\/candidatos\/entrevista-trabajo\/entrevista-trabajo-no-cometas-este-fatal-error-al-hablar-referencias-laborales_2745","title":{"rendered":"Entrevista de trabajo: no cometas este fatal error al hablar de referencias laborales"},"content":{"rendered":"<p>Las referencias laborales con un buen soporte, pueden convertirse en la v\u00eda de entrada a un empleo, luego de una entrevista de trabajo. Sin embargo, muchas personas usan sus contactos de forma incorrecta y caen en un frecuente error llamado <em>name dropping<\/em>.<\/p>\n<p>Aunque muchas puertas pueden abrirse dependiendo de las personas a las que conozcas, y de eso no hay duda, no siempre es la mejor idea mencionar contactos de gran influencia en tu entrevista de trabajo.<\/p>\n<p>Seg\u00fan varios estudios, los candidatos que mencionan a personas importantes del gremio que conocen, durante una entrevista laboral, dan una impresi\u00f3n insegura e incluso manipuladora.<\/p>\n<p>Las personas que tienden a caer en el <em>name dropping<\/em> quieren resaltar por medio de sus habilidades sociales o contactos. Usualmente esto deja de lado lo que realmente interesa al entrevistador: las\u00a0capacidades intelectuales y experiencia del aspirante.<\/p>\n<h4>Debes tener cuidado durante la entrevista de trabajo<\/h4>\n<p>Cada caso es \u00fanico. En entrevistas para empleos relacionados con mercadeo y ventas puedes acotar a tus contactos y conocidos para dar un plus a tu capacidad de ventas. En otros casos, mencionar a tu anterior jefe u otra persona reconocida en el \u00e1mbito, puede ser un arma de doble filo: puede que la relaci\u00f3n (laboral, amistosa, etc.) que tuviste con esa persona fuera relevante, mientras que esta, ni siquiera te recuerde.<\/p>\n<p>Para evitar caer en este tipo de error, es bueno informar a la persona que consideras un buen contacto, que quieres incluirle en tu hoja de vida. De este modo, el entrevistador podr\u00e1 ponerse en contacto con tu referencia en caso de sentirlo necesario y esta persona tendr\u00e1 en cuenta que ser\u00e1 contactada y estar\u00e1 lista para dar informaci\u00f3n relevante sobre tu trabajo.<\/p>\n<p>Recuerda que lo primero que debes intentar mostrar durante una entrevista, es tu diferenciador como profesional o empleado. Acudir a otro tipo de estrategias puede hacerte ver mal y alejarte de esa oportunidad laboral.<\/p>\n<p><a href=\"http:\/\/buentrabajo.com\/ingreso\" target=\"_blank\"><img loading=\"lazy\" class=\"size-full wp-image-2727 aligncenter\" src=\"https:\/\/buentrabajo.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2017\/03\/empleado.png\" alt=\"\" width=\"242\" height=\"49\" \/><\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Las referencias laborales con un buen soporte, pueden convertirse en la v\u00eda de entrada a un empleo, luego de una entrevista de trabajo. Sin embargo, muchas personas usan sus contactos de forma incorrecta y caen en un frecuente error llamado&#8230;<\/p>\n","protected":false},"author":6,"featured_media":2746,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[194,197],"tags":[129,773,772,774,547],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/upawork.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2745"}],"collection":[{"href":"https:\/\/upawork.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/upawork.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/upawork.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/users\/6"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/upawork.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=2745"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/upawork.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2745\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":2747,"href":"https:\/\/upawork.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2745\/revisions\/2747"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/upawork.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media\/2746"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/upawork.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2745"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/upawork.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=2745"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/upawork.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=2745"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}